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Descriptions du produit
Présentation de l'éditeur
La responsabilité sociale des entreprises (RSE) est un concept dans
lequel les entreprises intègrent les préoccupations sociales,
environnementales et économiques dans leurs activités et dans leurs
interactions avec leurs parties prenantes. Cet ouvrage est le premier
manuel de référence en français consacré à la RSE. Il présente les
origines et le développement progressif de ce concept, puis montre
comment la RSE se décline dans les différentes disciplines des sciences
de gestion, et dans les différentes fonctions des entreprises. Enfin, il
met l'accent sur les nouveaux types de gouvernance qui se mettent en
place avec la RSE.
L'ouvrage propose une approche interdisciplinaire (sciences de gestion, sociologie, sciences politiques...) et une orientation internationale (par les exemples choisis). Il contient des entretiens avec des spécialistes.
L'ouvrage propose une approche interdisciplinaire (sciences de gestion, sociologie, sciences politiques...) et une orientation internationale (par les exemples choisis). Il contient des entretiens avec des spécialistes.
Biographie de l'auteur
Vice président de l'Aderse.
Professeur à Bordeaux École de management et à l'Insead.
Diplômé d'HEC, docteur en sciences de gestion.
Cofondateur et ancien président de l'Aderse (Association pour le Développement de l'Enseignement et de la Recherche sur la Responsabilité Sociale de l'Entreprise).
Auteur de nombreux ouvrages et articles en anglais et en français (aux EO, dans la Revue des sciences de gestion...) sur la RSE.
Professeur à l'ESC Rennes.
Professeur à Bordeaux École de management et à l'Insead.
Diplômé d'HEC, docteur en sciences de gestion.
Cofondateur et ancien président de l'Aderse (Association pour le Développement de l'Enseignement et de la Recherche sur la Responsabilité Sociale de l'Entreprise).
Auteur de nombreux ouvrages et articles en anglais et en français (aux EO, dans la Revue des sciences de gestion...) sur la RSE.
Professeur à l'ESC Rennes.
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3 internautes sur 3 ont trouvé ce commentaire utile :
2.0 étoiles sur 5
Déçu,
Ce commentaire fait référence à cette édition : La responsabilité sociale des entreprises - Théories et pratiques (Broché)
Grosse déception pour cet ouvrage. Les 100 premières pages se perdent
dans une mauvaise digression universitaire entre la vision américaine et
européenne de la RSE, mais en fait sans nous développer précisément les
apports d'auteurs comme Berle et Means, Bowen ou autre Davies.
Mintzberg est complètement oublié (voir Le management, voyage au centre
des organisations, p 537 à 587).Les pages consacrées aux dispositifs d'encadrement de la RSE sont par contre intéressantes. Plus loin, les auteurs essayent de nous donner des exemples de RSE pratiqués par les entreprises. Nouvelle déception, les auteurs se limitent aux pratiques relatives à l'environnement. Seulement 3 petites pages sur les autres thèmes de la RSE : l'emploi et les relations professionnelles, le travail des enfants, discrimination, travail forcé ou encore la lutte contre la corruption. De plus 80 % des exemples cités concernent des entreprises US, étrange pour des auteurs français. Et la première partie du livre n'est même pas exploitée, existe t-il une différence dans les pratiques entre les entreprises US et européennes ? Aidez d'autres clients à trouver les commentaires les plus utiles
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